Руководство по Рекрутинг с Интернет Студенты и выпускники

Для недорогого, эффективного набора опубликовать вакансиях онлайн
По Линда Formichelli , внештатный писатель
 
Если вы ищете хорошую работников, онлайн-набор может быть малый бизнес лучшего друга владельца. После ограниченной основном местные газеты объявления и окна знаки, помочь разыскиваемых объявления перешли в Интернете в большой путь. Интернет вербовки является одним из многих мест, где малый бизнес обнял интернет-решений с удовольствием. Причины понятны:
1 Размещение объявления онлайн занятости является простым, быстрым и эффективным.
2 Вы можете написать объявление, разместить его и ваш первый ответ буквально в течение нескольких часов в некоторых местах.
3 Вы можете найти специальные таланты для отраслевых рабочих мест с помощью рекламы на отраслевые профессиональные сайты.
4 Вы можете распространять ваши набора чистых через любую область, которую вы хотели - от вас только район или город, по всей стране или мире по этому вопросу.
5 Можно сократить время, затрачиваемое на заполнение позиции по дням, если не недель.

Практические шаги
лучшие контакты и ресурсы, которые помогут вам это сделать
 

Размещайте объявления на основных интернет-сайтов работу
несколько сайтов, работа пусть работодателей размещать объявления бесплатно, в то время как лучшие и наиболее широко используемых сайтов взимать определенную плату.
Я рекомендую: Monster.com , CareerBuilder.com , WetFeet.com и Yahoo! Горячие вакансии все хорошие места для малого бизнеса для размещения вакансий. Гонорары Monster варьироваться в зависимости от места, например, размещая вакансию в Нью-Гемпшире на 60 дней составляет $ 295, а Нью-Йорке составляет $ 395. Вы также можете купить оптом со скидкой. Careerbuilder.com стоит $ 389 в течение 30 дней, а также предлагает объемных цены . Craigslist , онлайн-доски объявлений, что цели городах на всей территории США, является еще одним популярным местом для размещения объявления о, вы можете разместить бесплатно в большинстве крупных городов. Дополнительные возможности объявления, RecruitersNetwork позволяет искать их каталог сайтов карьеры, и в Уэдл предлагает путеводитель, который анализирует различные сайты работу.

Найти целевой помощи через отраслевые профессиональные сайты работы
Почти во всех отраслях промышленности - от высоких технологий, общественного питания - есть работа, сайт, чтобы помочь своим членам найти позиций, так что вы можете размещать объявления на наиболее квалифицированных кандидатов.
Я рекомендую: Ищу ИТ-специалистов? Попробуйте Tech-Engine.com . Если вы ищете писателя, редактора, продавец рекламы, публикации экспертов или других работников средств информации Mediabistro.com стала лучшим местом для найма в Интернете. Поиск других сайтов работу по отраслям в onrec.com . Кроме того, просматривать каталоги с Business.com "для получения более конкретной отрасли занятости сайты, такие как рабочие места персонала авиакомпаний и г esidential реальных рабочих мест недвижимости.

Получить LinkedIn
LinkedIn это сетевой сайт, который помогает своим 6 миллионов членов соединения. Вы можете воспользоваться услугой найти квалифицированных кандидатов работу в вашем районе.
Я рекомендую: Опубликовать работу на LinkedIn за 95 долларов США, или вы можете присоединиться (это бесплатно), соединить с друзьями и коллегами, а также использовать сети для разведки для кандидатов. Вы можете искать членов на основе ключевых слов или критериев, таких как промышленность, название, место.

Поиск резюме онлайн
Вместо того, чтобы реклама для соискателей прийти к вам с базой данных резюме сайтов, поиск резюме, которые соответствуют вашей квалификации и контакта с кандидатами самостоятельно.
Я рекомендую: Некоторые сайтах по поиску работы, которые позволяют размещать объявления также возобновить базы данных: Monster.com и CareerBuilder.com , оба из которых плата за доступ к базе данных, позволяют осуществлять поиск по таким категориям, как уровень образования, стаж работы, и должность. Или попробуйте бесплатный сервис, как ResumeSpider.com.

Место онлайн классифицированных объявлений
Большинство традиционных газет теперь веб издания а также и предлагать справки разыскиваемых объявления в дополнение к печатной рекламы.
Я рекомендую: Найти интернет-издание в область, которую вы хотите набрать от; ThePaperboy.com насчитывает более 6000 интернет-газет в разных штатах. В статье Jazzy вакансии привлечь множество откликов на Inc.com имеет хорошие советы о том, как написать объявление, что привлекает лучших кандидатов.

Сделать свой собственный сайт ищущего работу дружественных
Положите ссылку на ваш списки работу на видном месте на вашей домашней странице. Держите листингах на вашем сайте была полной и до настоящего времени.
Я рекомендую: Для получения дополнительной информации о создании заявителя дружественный сайт, проверить в статье " Является ли ваша компания веб сайта Что касается кандидатов гостях? "на Inc.com.
 

Советы и тактика
Полезные советы для создания большей части этого руководства
Вы также можете привлечь квалифицированных работников через свой веб-сайт. Убедитесь, что она дает четкого описания открытых позиций, предоставляет простые инструкции по применению и предлагает легкий путь для кандидата отправить резюме.
Чтобы создать убедительные объявления, эксперты предполагают, что вместо того чтобы сосредоточиться на с (т. е. то, что опыт заявители должны), вы должны быть сосредоточены на делаете, и все - то, что заявители будут делать на работе и что они будут становиться.
Получайте удовольствие с объявлениями. Если бы вы были кандидата, и вы увидели объявление, вы собираетесь пост, вы бы применить - или зевать?
Некоторые работы сайты, такие как CareerBuilder.com, пусть вам "тест-драйв" свои базы данных резюме, чтобы вы могли видеть видов результаты будут получены до раскошеливаться наличными.